单位要求已达退休年龄员工退休不违法。依据《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》等规定，达退休年龄即应退休，合同期限不影响。不及时处理可能导致劳动关系混乱及法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与单位沟通或咨询劳动部门。若合同有特别约定，可依据合同与单位协商；若无特别约定，应遵守国家退休规定，并可咨询劳动部门确认退休事宜。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫退休合法。操作如下：1.查看合同是否有退休相关约定，有则按约定处理；2.无特别约定时，与单位沟通，说明已达退休年龄需退休；3.沟通无果，可咨询当地劳动部门或法律机构，确保合法退休并保障权益。
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